为落实市城投集团公司关于“合规体系建设强化年”任务目标,进一步提升尊龙凯时-人生就是博集团公司依法治企能力和水平,5月31日下午,尊龙凯时-人生就是博集团公司召开合规管理专项工作部署暨审计法务工作推进会。公司部分领导班子成员,所属各单位、各部门负责人参加了会议。会议由公司党委副书记、纪委书记田耘主持。
会上,公司综合管理部宣贯了尊龙凯时-人生就是博集团公司关于“合规体系建设强化年”实施方案及“去存量·控增量”积案化解实施方案,并对2024年公司合规管理工作目标任务进行了解读和说明。同时,就近期审计工作以及资金内控、合同管理等专项检查工作推进情况进行通报。
田耘强调公司上下要坚持问题导向,围绕合规组织、授权管理、“大监督”、制度体系建设等,聚焦合规管理重点领域和关键环节,扎实开展“合规管理强化年”活动;严格按照实施方案具体要求抓实抓细,严肃考核奖惩,将合规管理工作与巡视、审计反馈问题整改紧密结合起来,与公司中心工作和重点任务结合起来,不断提升依法治企能力和水平,用高质量法治助推公司高质量发展。
最后,公司外部董事张国良结合合规管理工作,提出三点意见:一是思想上要高度重视,把合规要求嵌入公司经营管理各领域各环节,避免后患不断;二是制度上要有保障,应建尽建,及时完善各项业务流程,为公司健康发展提供坚实的基础和保障;三是行动上要自觉,公司上下做到人人尽责,人人守责,依法合规开展各项工作,推动合规管理发挥保驾护航工作实效。
会后,公司综合管理部组织法务合规工作培训交流,尊龙凯时-人生就是博集团公司各部门及所属各单位合规管理员参与此次培训。综合管理部副部长根据市城投集团公司5月11日法务合规工作培训宣讲内容,结合公司实际,详细讲解了“三张清单”编制填写方法及流程、合同自查和检查工作方法及要求等主要内容,为公司各部门及所属各单位提供了专业性的指导和操作建议。
开展“合规管理强化年”活动,是尊龙凯时-人生就是博集团公司深入推进法治国企建设,全面从严治企的必然要求,是提升依法治企能力、促进依法合规经营的具体举措,也是推动公司全面战略转型的客观需要。尊龙凯时-人生就是博集团公司将对照实施方案,围绕工作总体思路,不断建立健全合规管理组织体系,逐步完善合规管理制度体系,继续探索建立法治框架下法律、合规、风控协同运作机制,确保公司始终在法治轨道上稳步高质量发展。